メンターは2タイプ持つことがお勧め。

メンターを持つことは大変有益ですが、 それも2タイプのメンターを持つことがお勧めです。 それは仕事のメンターと癒しのメンターです。 仕事のメンターとは、 仕事やキャリア上の相談が出来る相手で、 自分の仕事や事業を既に経験 […]

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戦略コンサルのケース面接対策に役立つ本:フェルミ推定

戦略ファームなどの経営コンサルティング会社の 採用面接で実施されるケース面接。 その中で実施されるフェルミ推定を苦手と 思っている人は多いと思います。 ケース面接は、下記の様にフェルミ推定を行って、 それに続いてケースの […]

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募集要件に合致しているのに面接で落ちる人がやっている3つのこと。

経歴やスキルが募集要件に合致しているのに 面接で不合格が続く人が結構います。 その人達が共通して出来ていないことを 3つあげると下記の通りです。 1)問われた質問の論点からズレた回答をしている。 面接担当者からの質問の意 […]

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自分のキャリアと親の介護をどう考える?

50歳前後のミッド・キャリア後半になると 親の介護問題が生じてきます。 仕事で責任ある立場を担って、 大変育児も子供が大きくなって何とか 落ち着いてきたかと思いきや、 次に生じる親の介護問題。 働く人間って、大変ですね。 […]

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働きがいを満たして日々過ごす為には?

日々、充実感を持って過ごすには、 働きがいを感じる仕事をやることです。 その為には今の仕事を検証して、 それがライフワークと言えるものなのか、 考えてみることがお勧めです。 その為には検証すべき3つのステップがあります。 […]

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