コンサルや投資銀行を将来へのステップと考える時の注意点。

最近の東京のジョブ・マーケットでは、 新卒入社して1,2年で転職を考える人が 増えていますね。 伝統的大企業からコンサルティング会社や 投資銀行といったプロフェッショナルファームへ 転職しようとする人が増えています。 ま […]

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現役コンサルタントへのインタビュー記事を公開しました。

私が役員を務めているグループ会社の転職エージェントである アンテロープ・キャリア・コンサルティング株式会社のホームページに、 私が現役のコンサルタントの人々にコンサルティングの仕事について、 インタビューした記事を公開し […]

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キャリア設計で自分の満足だけを求める落とし穴。

日本社会を20年程前と今を比較すると、 個人が仕事でサバイバルできるように 必死になっています。 学び直しが流行って、教養の必要性が説かれ、 スキルアップに誰もが必死です。 仲間やチームの為、会社の為、というよりも、 自 […]

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ストレス対策:オンとオフを切り分けない夏休み

先週のコラムで仕事のオンとオフをごちゃまぜにすれば、 ストレスから解放されると書きましたが、 参考までに私がそれを実践した例を紹介します。 <家族旅行での事例> ちょうど先週の木・金と休暇を取得して 家族と海に行ってきま […]

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オンとオフをごちゃまぜにして、ストレスフリー。

働き方改革で残業させてはいけないって 考え方が最近はやっているけれども、 サラリーマンの仕事だと、 これ逆にストレス溜まるのではないかって 思ってしまいます。 この考え方は、仕事をするときがオンで、 仕事しないときがオフ […]

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