年代による仕事の悩みの傾向（発達課題の視点から）
仕事の悩みを数多くお聞きしていると、相談者の 年齢によって特徴があるのが見えてきます。 例えば、若い人だと「自分はいったい何の専門家なのか？」、 アラフォーの人だと「管理職に昇進予定だが、自分はまだ プレーヤーでいたい。 […]
続きを読むコース別人事制度に対する誤解
最近は多様なコース別人事制度を導入している会社が 結構ありますね。中途採用であれば、個人の専門分野に あわせた採用ということは一般的になっていますが、 新卒採用でもコース別人事制度が導入されている 会社を目にします。 そ […]
続きを読む忙しい時こそ、運動のすすめ
今回は運動について書きます。 私は2000人以上の仕事人にお会いしてきて、 仕事を楽しんでいる様に見える人々の多くにあてはまる 共通点があると、最近思っています。 それは、仕事だけに熱中しているのではなく、その他の 活動 […]
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